Ingeniería Electrónica 2010

Formar profesionistas con competencias profesionales para diseñar, modelar, implementar, operar, integrar, mantener, instalar, administrar, innovar y transferir tecnología electrónica existente y emergente en proyectos interdisciplinarios, a nivel nacional e internacional, para resolver problemas y atender las necesidades de su entorno con ética, actitud emprendedora, creativa, analítica y comprometidos con el desarrollo sustentable.

Ser un departamento responsable de la educacion integral de ingenieros electricos formando profesionistas de calidad por medio de la docencia, vinculación e investigacion para que estos impacten en el desarrollo social y tecnológico del pais.

Ser un departamento de excelencia que brinde servicios educativos para formar ingenieros electricos capaces de diseñar, desarrollar y ejecutar equipos, maquinas y sistemas electricos, con una cultura adecuada del control y calidad de la energia electrica.

• Planear, diseñar, instalar y operar sistemas eléctricos de potencia, conforme a la normatividad nacional e internacional vigente.
• Planear, diseñar, instalar y operar sistemas de utilización de la energía eléctrica, con base en las normas de eficiencia energética.
• Planear, diseñar, instalar y operar sistemas de control y automatización, utilizando tecnología de punta.
• Analizar, diagnosticar y presentar soluciones a problemas relacionados con la calidad de la energía eléctrica.
• Participar en la administración y toma de decisiones de los recursos humanos, económicos y materiales en la ejecución de obras eléctricas.
• Promover y aplicar las acciones necesarias relacionadas con el desarrollo sustentable de manera responsable, legal y ética.
• Promover y realizar proyectos de investigación y desarrollo tecnológico.
• Adaptar nuevas tecnologías en la mejora de los procesos industriales, equipos y obras eléctricas.
• Probar, interpretar, diagnosticar y realizar mantenimiento de equipos e instalaciones eléctricas.
• Utilizar las nuevas tecnologías de la información y comunicación.
• Poseer una visión emprendedora realizando actividades de consultoría estableciendo su propia empresa para coadyuvar en el desarrollo de su Entorno.
• Participar en equipos interdisciplinarios y multidisciplinarios.
• Fortalecer los valores individuales y colectivos a través de la comunicación.
• Fomentar el desarrollo de habilidades para una correcta y eficaz comunicación oral y escrita.
• Desarrollar habilidades gerenciales para impulsar el éxito de la empresa.
• Comprender su entorno político, económico, social y cultural.
• Crecer personalmente en todas sus dimensiones, adquiriendo conciencia de su propia identidad, sus aspiraciones y su propia identidad, sus aspiraciones y sus potencialidades.